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経営者インタビュー記事|株式会社ジェイテック様

経営者インタビュー記事|株式会社ジェイテック様

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採用ページでの差別化が難しく、「他社と似た内容になってしまう」「経営者の人間性が見えない」といった悩みを抱えていました。

この課題に対し、経営者の哲学・原体験・葛藤まで深く掘り下げる取材設計を実施。理念と人間性を両立させたストーリー構成を設計しました。

結果として、採用ページや事業特設ページの中核コンテンツとして活用され、求職者から「この記事を読んで応募しました」という声が増加しました。

クライアント
株式会社ジェイテック様
webサイト
https://www.jteck.jp/company/leader.html
クライアントが抱えていた課題
採用ページでの差別化が難しく、「他社と似た内容になってしまう」「経営者の人間性が見えない」といった悩みを抱えていました。
実行した施策と成果
【実行した施策と構成】経営者の哲学・原体験・葛藤まで深く掘り下げる取材設計を実施。理念と人間性を両立させたストーリー構成を設計しました。

【得られた具体的な成果】
• 採用ページや事業特設ページの中核コンテンツとして活用
• 求職者から「この記事を読んで応募しました」という声が増加

【実績を通じて培った強み】業種や企業フェーズを問わず、経営者の想いを"伝わる物語"に変換できる構成力。BtoB企業の採用広報や信頼形成において即戦力として貢献できます。

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